Muitas vezes vemos muitos estudantes que ainda não terminaram a graduação realizarem provas para Petrobras como uma forma de experiência para quando se formarem. Ainda existe uma péssima mentalidade de que a única vantagem de ter um diploma de graduação seja para realizar concursos com maiores salários.
O principal concurso para os estudantes de engenharia de petróleo é o da Petrobras, no entanto o que alguns estudantes não sabem é das vantagens e desvantagens de trabalhar na Petrobras ou na Indústria.
Salários
Edital Petrobras - Cargo Engenheiro de Petróleo Jr.: Salário Básico de R$ 3.940,16 com garantia de remuneração mínima de R$ 5.685,07.
O primeiro salário se refere ao vencimento original. O segundo é o bruto que você recebe (sem contar o auxilio-alimentação), já somada a RMNR (Remuneração Mínima por Nível e Regime), que é uma remuneração a mais dependendo da localidade e que todos os funcionários recebem.
Para quem já trabalhou um dia, sabe que esse valor é o salário bruto, ainda haverá os alguns descontos no final do mês. É difícil que um recém-formado ganhe isso, porém em empresas como Schlumberger ou Weatheford jovens que ingressaram em programas de trainees obtem rendimentos melhores.
É claro que ser aprovado em um programa de trainees o nível de exigencia é enorme, mas grande parte dos engenheiros recém-formados que atuam em empresas privadas estão recebendo aproximadamente R$ 2.500, 00 a 3.000,00.
Participação nos lucros
Essa é um dos principais atrativos de trabalhar na estatal. A PL no final do ano que pode garantir um depósito de mais 20 mil reais para fechar o ano em grande estilo. Esse valor é ótimo, porém faremos uma pequena conta. Dividiremos a participação nos lucros por 12 e para colocar um número redondo, digamos que de 2 mil reais a mais por mês.
Agora o profissional que antes recebiam 5 mil está recebendo um pouco mais de 7 mil por mês. O salário fica mais atrativo, porém o que chama mais atenção é ainda aquele depósito de 20 mil.
Promoções
Na maior empresa do Brasil há promoções para os funcionários, porém não ocorre como nas empresas privadas. As promoções ocorrem por tempo de serviço, então você pode trabalhar bastante, chegar sempre no horário e trabalhar bem mais do que seu companheiro, porém quando ocorrer a promoção, vocês serão promovidos juntos. Injusto, não?!
Enquanto nas empresas privadas a promoção, na maioria das vezes, ocorre por meritrocacia. O profissional se dedicando ao extremo, procurando se aperfeicoar, será notado e as promções ocorrerão independente do tempo que voce atua na empresa.
Estabilidade
Talvez esse seja o ponto mais apontado como a maior vantagem de ser trabalhar na Petrobras. Realmente é importante ter estabilidade de emprego ainda mais em uma área em que uma simples crise política em um país asiático pode acabar gerando cortes em uma empresa.
Para jovens profissionais, talvez o mais indicado seria trabalhar em uma empresa privada no início da carreira para acumular alguns bens, mesmo sob o risco de demissão.
No entanto cada pessoa tem uma mentalidade e muitos jovens sonham com a famosa estabilidade antes mesmo de terminar uma graduação.
Status
O emprego na estatal é um fato que chama atenção de muitos profissionais porque dá status. Quando alguém fala: "Fulano é engenheiro da Petrobras", há um visão de a pessoa é um ser supremo, possuidor de uma grande quantidade de dinheiro. Nenhuma empresa no Brasil tem dá um status maior do que a Petrobras e possivelmente nenhuma empresa terá um dia.
No entanto nós que não somos leigos nesse assunto, sabemos muito bem que bons profissionais e maus profissionais existem em qualquer empresa, independente de ter feito prova para concurso.
Status é ótimo, mas não coloca feijão e arroz no prato de ninguém.
Embarque
Quando os profissionais da Petrobras costumam embarcar e na verdade são pouco os que trabalham nesse regime. Muitos nunca pisaram em uma plataforma e outros embarcam esporadicamente, ou por um tempo determinado.
O regime de embarque é 14/21 (14 dias em alto mar, 21 dias em casa), enquanto as outras empresas têm o embarque 14/14 (14 dias em alto mar, 14 dias em casa).
Horário Flexível
Antigamente os trabalhadores da estatal costumavam dizer que uma das vantagens do trabalho era a possibilidade de por exemplo fazer um curso de aperfeiçoamento, de vez em quando até mesmo a estatal bancava o curso.
No entanto, creio eu com as pesquisas em relação ao pré-sal, o trabalho aumentou consideravelmente, porém a empresa não contratou ainda profissionais suficientes para suprir toda essa demanda, então atualmente é mais complicado conseguir uma liberação para um curso de aperfeiçoamento profissional.
Em relação as empresas privadas não é certo dar um parecer porque isso varia muito de empresa e até mesmo dos superiores.
Conclusão:
Essa post foi criado para que as pessoas aprovadas no concurso da Petrobras saibam com clareza os aspectos mais importantes na hora de abrir mão do seu atual emprego.
Não é porque você conseguiu ser aprovado que você deve ir. Pense e procure entrar em contato com profissionais que já trabalharam na Petrobras e decidiram ir para a iniciativa privada. Por incrível que isso possa parecer, não são poucos.
Fonte: http://www.qgdopetroleo.com/
Edital Petrobras - Cargo Engenheiro de Petróleo Jr.: Salário Básico de R$ 3.940,16 com garantia de remuneração mínima de R$ 5.685,07.
O primeiro salário se refere ao vencimento original. O segundo é o bruto que você recebe (sem contar o auxilio-alimentação), já somada a RMNR (Remuneração Mínima por Nível e Regime), que é uma remuneração a mais dependendo da localidade e que todos os funcionários recebem.
Para quem já trabalhou um dia, sabe que esse valor é o salário bruto, ainda haverá os alguns descontos no final do mês. É difícil que um recém-formado ganhe isso, porém em empresas como Schlumberger ou Weatheford jovens que ingressaram em programas de trainees obtem rendimentos melhores.
É claro que ser aprovado em um programa de trainees o nível de exigencia é enorme, mas grande parte dos engenheiros recém-formados que atuam em empresas privadas estão recebendo aproximadamente R$ 2.500, 00 a 3.000,00.
Participação nos lucros
Essa é um dos principais atrativos de trabalhar na estatal. A PL no final do ano que pode garantir um depósito de mais 20 mil reais para fechar o ano em grande estilo. Esse valor é ótimo, porém faremos uma pequena conta. Dividiremos a participação nos lucros por 12 e para colocar um número redondo, digamos que de 2 mil reais a mais por mês.
Agora o profissional que antes recebiam 5 mil está recebendo um pouco mais de 7 mil por mês. O salário fica mais atrativo, porém o que chama mais atenção é ainda aquele depósito de 20 mil.
Promoções
Na maior empresa do Brasil há promoções para os funcionários, porém não ocorre como nas empresas privadas. As promoções ocorrem por tempo de serviço, então você pode trabalhar bastante, chegar sempre no horário e trabalhar bem mais do que seu companheiro, porém quando ocorrer a promoção, vocês serão promovidos juntos. Injusto, não?!
Enquanto nas empresas privadas a promoção, na maioria das vezes, ocorre por meritrocacia. O profissional se dedicando ao extremo, procurando se aperfeicoar, será notado e as promções ocorrerão independente do tempo que voce atua na empresa.
Estabilidade
Talvez esse seja o ponto mais apontado como a maior vantagem de ser trabalhar na Petrobras. Realmente é importante ter estabilidade de emprego ainda mais em uma área em que uma simples crise política em um país asiático pode acabar gerando cortes em uma empresa.
Para jovens profissionais, talvez o mais indicado seria trabalhar em uma empresa privada no início da carreira para acumular alguns bens, mesmo sob o risco de demissão.
No entanto cada pessoa tem uma mentalidade e muitos jovens sonham com a famosa estabilidade antes mesmo de terminar uma graduação.
Status
O emprego na estatal é um fato que chama atenção de muitos profissionais porque dá status. Quando alguém fala: "Fulano é engenheiro da Petrobras", há um visão de a pessoa é um ser supremo, possuidor de uma grande quantidade de dinheiro. Nenhuma empresa no Brasil tem dá um status maior do que a Petrobras e possivelmente nenhuma empresa terá um dia.
No entanto nós que não somos leigos nesse assunto, sabemos muito bem que bons profissionais e maus profissionais existem em qualquer empresa, independente de ter feito prova para concurso.
Status é ótimo, mas não coloca feijão e arroz no prato de ninguém.
Embarque
Quando os profissionais da Petrobras costumam embarcar e na verdade são pouco os que trabalham nesse regime. Muitos nunca pisaram em uma plataforma e outros embarcam esporadicamente, ou por um tempo determinado.
O regime de embarque é 14/21 (14 dias em alto mar, 21 dias em casa), enquanto as outras empresas têm o embarque 14/14 (14 dias em alto mar, 14 dias em casa).
Horário Flexível
Antigamente os trabalhadores da estatal costumavam dizer que uma das vantagens do trabalho era a possibilidade de por exemplo fazer um curso de aperfeiçoamento, de vez em quando até mesmo a estatal bancava o curso.
No entanto, creio eu com as pesquisas em relação ao pré-sal, o trabalho aumentou consideravelmente, porém a empresa não contratou ainda profissionais suficientes para suprir toda essa demanda, então atualmente é mais complicado conseguir uma liberação para um curso de aperfeiçoamento profissional.
Em relação as empresas privadas não é certo dar um parecer porque isso varia muito de empresa e até mesmo dos superiores.
Conclusão:
Essa post foi criado para que as pessoas aprovadas no concurso da Petrobras saibam com clareza os aspectos mais importantes na hora de abrir mão do seu atual emprego.
Não é porque você conseguiu ser aprovado que você deve ir. Pense e procure entrar em contato com profissionais que já trabalharam na Petrobras e decidiram ir para a iniciativa privada. Por incrível que isso possa parecer, não são poucos.
Fonte: http://www.qgdopetroleo.com/
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