sexta-feira, maio 06, 2011

Seadrill e Pride International estão contratando!


O Victor me passou uma ótima notícia e me pediu para compartilhar com vocês. Duas grandes empresas estão contratando, a Pride International e a Seadrill. O interessante em nosso Portal é apresentar sobre empresas que, antes, eram desconhecidas por vocês leitores e hoje, fazem parte do dia-a-dia em nossas postagens. O Victor já falou, anteriormente sobre elas mas, vamos apenas relembrar. Então segue, brevemente, sobre estas empresas.

A Pride International é uma empresa de serviços de exploração de petróleo, na qual, foi vendida para a companhia inglesa Ensco, que também presta serviços para a indústria de petróleo. Este negócio, teve como objetivo, criar a segunda maior empresa de serviços de exploração de petróleo do mundo, avaliada em US$ 16 bilhões e com 74 plataformas espalhadas pelo mundo.

A Seadrill é uma empresa líder de perfuração offshore em águas profundas, com o objetivo de ser parceiro de seus clientes mais importantes na tomada de petróleo e gás disponíveis de uma forma segura e rentável. A companhia opera uma frota versátil de 60 unidades, que compreende navios-sonda, plataformas Jack-up, plataformas semi-submersíveis e navios de concurso para operações em águas rasas para as áreas de águas profundas no ambiente áspero e ambientes favoráveis.

A Seadrill tem aproximadamente 6.800 funcionários especializados e altamente competentes, o que representa cerca de 50 nacionalidades, que opera em 15 países em quatro continentes.

Vejam as vagas disponíveis.


Seadrill

• Cost Controller, Administração (Posted: 13.04.2011)


• DPO, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• Marinheiro de Máquinas, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• Subsea Engineer, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• Assistant Driller, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 30.03.2011)


• Derrickman - Torrista, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• Homem de Area/Operario de Sonda, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 30.03.2011)


• Plataformista, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• SR Mechanic Tech, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• Sr Mechanical Supervisor, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 20.04.2011)


• Tec Seguranca/Safety Officer, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 20.04.2011)


• Toolpusher, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• Assistant Chief Engineer, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• ERO, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 13.04.2011)


• Sr IT, Navios-sonda / Semi-submersível (Posted: 20.04.2011)






Acesse o site e concorra a uma vaga: http://www.seadrill.com/careers/vacancies








Pride International


Mecanico de Maquina
Brasil
Anúncio de emprego:13/04/2011 - ID da requisição 10751


Assistente Administrativo Bilingue
Brasil
Anúncio de emprego:28/03/2011 - ID da requisição 10814


Assistente Eletricista
Brasil
Anúncio de emprego:28/03/2011 - ID da requisição 10815


Eletricista Senior
Brasil
Anúncio de emprego:28/03/2011 - ID da requisição 10826
Guindasteiro
Brasil
Anúncio de emprego:28/03/2011 - ID da requisição 10812


Marinheiro de Conves
Brasil
Anúncio de emprego:28/03/2011 - ID da requisição 10813

Acesse o site e concorra a uma vaga:





Fonte: http://tecnopeg.blogspot.com/

Petrobras investe na modernização da Replan


A Petrobras vai investir na Refinaria do Planalto Paulista (Replan) em Paulínia US$ 4,5 bilhões até 2014 no processo de modernização e ampliação da maior refinaria da estatal no Brasil, que está entre as 20 maiores refinarias do mundo, e que no próximo dia 12 completa 39 anos de existência. A Replan é responsável por mais de 20% do abastecimento do mercado nacional que corresponde a toda a região centro oeste até o Acre, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Triângulo mineiro, sul de Minas Gerais e toda a parte leste do Estado de São Paulo. O carro chefe da produção da Replan é o óleo diesel com 1 bilhão de litros por mês, seguido da gasolina, GLP, óleos combustíveis, querosene de aviação, alguns insumos petroquímicos e asfalto. Em 2010, a Replan teve um faturamento de R$ 34,47 bilhões e gera em pagamentos de tributos federais cerca de R$ 5 bilhões por ano e de pagamento de Imposto sobre Circulação de Mercadorias e Serviços (ICMS) ao Governo do Estado de São Paulo aproximadamente R$ 7 bilhões por ano. Parte desses recursos é repassada ao Município de Paulínia por ser sede da refinaria e corresponde hoje cerca de 70% do orçamento da cidade.

O processo de modernização e ampliação da refinaria vai proporcionar ganhos ambientais, com melhor qualidade do ar; economia de divisas com utilização de maior quantidade de petróleo nacional e substituição de derivados importados; capacitação de pessoas e geração de empregos diretos e indiretos nas fases de construção e operação; além de notáveis efeitos diretos, indiretos e induzidos sobre as economias municipal, estadual e federal. Até 2014 o processo de modernização vai ampliar a capacidade de produção de combustíveis, o que trará inúmeras oportunidades de engajar mão-de-obra qualificada de Paulínia e Cosmópolis, fomentando a geração de trabalho e renda, a inserção de micro, pequenas e médias empresas da região na cadeia de Petróleo & Gás.

O gerente de empreendimentos da Petrobras na Replan, Faustino Vertamatti, disse que a refinaria investiu, na região, no biênio 2009/2010, R$ 7,7 milhões, em qualificação profissional e desenvolvimento de projetos socioambientais. Os números foram apresentados durante a realização do Fórum Social e do Trabalho nesta semana em Campinas. Os resultados das boas práticas que a refinaria vem desenvolvendo com motivo do Projeto de Modernização, somando esforços para aprimorar as oportunidades de trabalho e renda, através de qualificação profissional e de monitoramento da empregabilidade na região de Paulínia e Cosmópolis, com destaque na parceria Programa de Valorização do Emprego na Região (Prover/Prominp (Programa de Mobilização da Indústria Nacional de Petróleo e Gás). "Nós temos a nossa força de trabalho própria que envolve os funcionários que estão operando na refinaria por volta de 1.100 pessoas e tem um pessoal de rotina com cerca de 1.500 pessoas. As nossas obras do que nós estamos chamando de modernização da refinaria chega a 7 mil pessoas que nos ajudam junto com as grandes empreiteiras contratadas a implementar este conjunto de investimentos para modernização da refinaria", diz.

Desde 2005 o Prover/Prominp oferece além dos cursos gratuitos toda infraestrutura no tocante a transporte, alimentação, bolsa de estudo e material didático para a qualificação profissional na área de Petróleo & Gás, estimula e monitora a contratação de mão de obra local por parte das empresas terceirizadas da Petrobras, além de monitorar e promover a empregabilidade na RMC, com uma visão de desenvolvimento sustentável local e regional na área de influência da Replan, mitigando migrações. "Nós planejamos ao longo da obra preparar mais de 5 mil pessoas como ajudante de pedreiro, ajudante de montador, caldeireiro e soldador, entre outros, numa parceria muito interessante com o Senai, que nos dá todo apoio nesse processo. Hoje já formamos mais de 3 mil empregados e eles estão participando das atividades não só aqui na Replan, como em toda a região. Muitas empresas acabam aproveitando a formação dessa mão de obra", conta.

Um banco de dados com informações sobre escolaridade, local de nascimento, tempo de moradia na região, faixa etária, gênero, cursos escolhidos para qualificação e número de contratações de ex-alunos Prover/Prominp ajuda a traçar um mapa das necessidades e do potencial das cidades para o fomento do crescimento econômico regional e do apoio à construção de redes e arranjos políticos, econômicos e culturais para o desenvolvimento local, pautados sob os conceitos de democracia, cooperação, solidariedade, respeito à natureza, promoção da dignidade e valorização do trabalho humano. Além disso, a ideia é instigar a população local e micro e pequenos empresários a participar deste movimento expansivo de desenvolvimento profissional e crescimento econômico que chega à região metropolitana de Campinas (RMC) por conta de uma série de fatores, entre eles a modernização da Replan.

Fonte: http://www.dci.com.br/

Aumenta nível de produção de petróleo


A Agência Nacional do Petróleo, Gás Natural e Biocombustíveis (ANP) do Brasil anunciou, na terça-feira, que a produção de petróleo em Março, nos campos nacionais, foi de 2,082 milhões de barris por dia.
A produção, reflecte, um aumento de 2,2 por cento em relação a idêntico mês de 2010 e de 1 por cento coparativamente a Fevereiro.
A produção de gás natural foi de 61 milhões de metros cúbicos por dia, 3,3 por cento a mais do que em idêntico mês de 2010.
Entre os 20 maiores campos produtores de petróleo e de gás natural, apenas dois são operados por empresas estrangeiras, a Frade/Chevron e a Ostra/Shell.
No total, cerca de 92,9 por cento da produção de petróleo e gás natural foi proveniente de campos operados pela Petrobras. Cerca de 91,2 por cento da produção de petróleo e 73,3 da de gás natural do Brasil vem de campos marítimos.
A plataforma P-54, no Campo de Roncador, das concessões petrolíferas brasileirascontinuou a ser a de maior produção pelo segundo mês consecutivo, extraindo 138 mil barris de petróleo e gás (petróleo equivalente) por dia. A ANP revelou que o Brasil voltou a reduzir, em Março deste ano, como aconteceu no mês precedente, Fevereiro, a queima de gás natural nos campos nacionais. A queima no mês passado, referiu a fonte, é a menor desde Agosto de 2004 e representou uma redução de 49,2 por cento em relação ao mês de Março de 2010. Além disso, houve uma redução de 24 por cento relativamente ao mês de Fevereiro.
A agência também anunciou que foram queimados 3,7 milhões de metros cúbicos por dia, confirmando a tendência acentuada de redução do desperdício. Em Fevereiro, o volume extraído, que teve de ser queimado, foi de 4,8 milhões de metros cúbicos por dia, quantidade suficiente para abastecer uma central térmica de mil megatts e equivalente ao consumo diário de uma cidade de 4,2 milhões de habitantes.


Fonte: http://jornaldeangola.sapo.ao/